{"id":20096,"date":"2016-05-12T00:00:23","date_gmt":"2016-05-11T22:00:23","guid":{"rendered":"http:\/\/visionarymarketing.fr\/blog\/?p=20096"},"modified":"2021-06-25T08:43:14","modified_gmt":"2021-06-25T06:43:14","slug":"linkedin-trouver-emploi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/","title":{"rendered":"LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi"},"content":{"rendered":"

LinkedIn et les autres m\u00e9dias sociaux peuvent-il vous aider \u00e0 trouver un emploi ?<\/strong>\u00a0Fin d\u00e9cembre j’ai \u00e9t\u00e9 invit\u00e9 par Mireille Garolla<\/a> pour participer \u00e0 une interview dans le cadre de son \u00e9mission sur Fr\u00e9quence Protestante<\/a> dont vous trouverez l\u2019extrait enregistr\u00e9 dans le podcast en t\u00eate de cet article. Les personnes en questionnement professionnel ont en g\u00e9n\u00e9ral une attitude ambigu\u00eb vis \u00e0 vis des r\u00e9seaux sociaux. Tant qu\u2019ils ne sont pas en recherche, ils sont assez septiques sur l\u2019utilit\u00e9 de ces r\u00e9seaux. Le jour o\u00f9 ils commencent \u00e0 chercher un poste, des questions se posent\u00a0: \u00ab\u00a0Dois-je m\u2019inscrire sur les r\u00e9seaux sociaux et surtout, lequel choisir ?\u00a0\u00bb. Mon exp\u00e9rience en \u00e9cole, m\u00eame \u00e0\u00a0tr\u00e8s haut niveau dans le cadre de\u00a0mon Mast\u00e8re Sp\u00e9cialis\u00e9 sur la strat\u00e9gie digitale (MS Digital Business Strategy de GEM<\/a>)<\/strong>, je me trouve face \u00e0 des situations o\u00f9 il me faut batailler, au sens propre du terme, pour convaincre des jeunes r\u00e9ticents face \u00e0 la mise en avant de leur profil sur les m\u00e9dias sociaux.\u00a0Dans certains cas, ces batailles sont de v\u00e9ritables pugilats, m\u00eame et\u00a0surtout avec les plus jeunes, qui ont des difficult\u00e9s incroyables \u00e0 comprendre la diff\u00e9rence entre un profil professionnel port\u00e9 par une personne, et un profil purement personnel dont le but est d\u2019\u00e9changer avec des amis.<\/em><\/p>\n

LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi<\/h2>\n
\"LinkedIn
Les m\u00e9dias sociaux et LinkedIn en particulier ne servent pas que des buts personnels. LinkedIn est comme un CV du monde qui peut vous aider \u00e0 trouver plus qu’un simple emploi, et vous positionner durablement sur le march\u00e9 du travail<\/figcaption><\/figure>\n

<\/p>\n

Contrairement \u00e0 ce que l\u2019on entend r\u00e9p\u00e9t\u00e9 partout et \u00e0 l\u2019envi, il ne va pas de soi du tout pour les jeunes g\u00e9n\u00e9rations – sauf exception – de faire la part entre les deux. Les m\u00e9dias\u00a0sociaux sont certes devenu des\u00a0r\u00e9flexes pour beaucoup d\u2019entre eux, mais pas au m\u00eame\u00a0niveau que ce qui leur est demand\u00e9 –\u00a0ou conseill\u00e9 – pour leur d\u00e9veloppement et rayonnement\u00a0professionnels. Pour beaucoup en effet, il s\u2019agit juste d\u2019outils pour rigoler entre copains.<\/p>\n

En fait, pour ma part, je suis beaucoup plus radical et dans\u00a0l\u2019autre sens. Les m\u00e9dias\u00a0sociaux \u00e0 titre personnel,\u00a0avec leur dose\u00a0d\u2019impudeur et parfois de trash (on l\u2019a encore vu hier, sous forme de\u00a0paroxysme, avec Periscope et l\u2019affaire du suicide d’Oc\u00e9ane<\/a>) sont \u00e0 bannir.<\/p>\n

Ne cherchez pas\u00a0d\u2019information sur ma famille par exemple, vous\u00a0n\u2019en trouverez pas et n\u2019en trouverez jamais. Pareillement pour mes photos qui sont toutes en ligne, mais o\u00f9 les seules photos de personnes que vous trouverez sont celles des \u00e9v\u00e9nements professionnels auxquels je\u00a0participe. Par\u00a0contre, un compte \u00e0 titre professionnel port\u00e9 par un individu est un passage oblig\u00e9. Car comme je l\u2019ai expliqu\u00e9 d\u00e9j\u00e0\u00a0dans ces colonnes, LinkedIn est\u00a0devenu le CV du monde<\/a>.<\/p>\n

Linkedin, les m\u00e9dias sociaux et la barri\u00e8re du personnel et du professionnel<\/h2>\n

Pour les moins jeunes, et notamment ceux qui sont en phase de repositionnement professionnel apr\u00e8s un accident de parcours ou la c\u00e9l\u00e8bre crise de 40 ans, les choses peuvent para\u00eetre\u00a0encore moins \u00e9videntes. Il faut, pour ces personnes, passer la barri\u00e8re de la pudeur et accepter de se mettre en\u00a0avant. Les jeunes, pour passer cette barri\u00e8re sont souvent face \u00e0 un –\u00a0faux – probl\u00e8me, celui qui leur fait croire que parce qu\u2019ils sont jeunes ils ne savent rien et n\u2019ont pas de choses int\u00e9ressantes \u00e0 partager (comme je le dis, c\u2019est souvent faux, c\u2019est de l\u2019inhibition). Les\u00a0moins jeunes n\u2019ont bien\u00a0entendu pas ce probl\u00e8me car ils ont souvent une longue carri\u00e8re derri\u00e8re eux et ont d\u00e9j\u00e0 beaucoup d\u2019expertise et de connaissances \u00e0 partager, mais ils ne sont pas toujours conscients non plus de cette force, et souffrent parfois\u00a0d\u2019une autre forme d\u2019inhibition, qui\u00a0consiste \u00e0 croire que parce qu\u2019ils sont (plus) vieux, ils sont n\u00e9cessairement d\u00e9pass\u00e9s. Les m\u00e9dias sociaux – utilis\u00e9s personnellement \u00e0\u00a0titre\u00a0professionnel, doivent servir \u00e0 passer cette barri\u00e8re, \u00e0 aller au-del\u00e0 et rompre avec cette fausse pudeur (tout en sachant pr\u00e9server la vraie\u00a0pudeur\u00a0n\u00e9cessaire \u00e0 la\u00a0protection de sa propre vie priv\u00e9e, souvent plus mise \u00e0 mal par les mauvais comportements des\u00a0utilisateurs que les suppos\u00e9es manipulations des GAFA).\u00a0Voici la transcription de cette interview r\u00e9alis\u00e9e avec Mireille Garolla, que vous avez d\u00e9j\u00e0 crois\u00e9e sur ce blog, car elle a \u00e9t\u00e9 ma coach et que c\u2019est gr\u00e2ce au travail r\u00e9alis\u00e9 avec elle et son cabinet Group 3\u2019C que je me suis d\u00e9cid\u00e9 \u00e0 fonder mon entreprise il y a maintenant plus de 2 ans. J\u2019y d\u00e9cris l\u2019importance des\u00a0m\u00e9dias sociaux utilis\u00e9s personnellement \u00e0 titre\u00a0professionnel et comment ils peuvent vous\u00a0aider – \u00e0 tout \u00e2ge – \u00e0 trouver un emploi, ou ) tout\u00a0le moins, vous aider dans votre reclassement professionnel ou votre entr\u00e9e dans la vie active.<\/p>\n

Voici donc mon interview transcrite pour les lecteurs et lectrices de Visionary Marketing\u00a0<\/em><\/p>\n

Aujourd\u2019hui je fais appel \u00e0 Yann Gourvennec<\/strong>, PDG de l\u2019agence Visionary Marketing<\/strong>, professionnel de la communication digitale. Il est directeur de programme du Master sp\u00e9cialis\u00e9 \u00ab\u00a0Digital Business Strategy\u00a0\u00bb de Grenoble Management et l\u2019auteur de nombreux ouvrages dont le plus connu est \u00ab\u00a0La Communication Digitale expliqu\u00e9e \u00e0 mon boss\u00a0\u00bb.<\/em><\/p>\n

Yann, ma premi\u00e8re question est un peu g\u00e9n\u00e9rale\u00a0: Faut-il \u00eatre inscrit sur les r\u00e9seaux sociaux lorsque l\u2019on recherche un emploi, et quels en sont les avantages et les inconv\u00e9nients\u00a0?<\/p>\n

YG : <\/strong>Il faut, en premier lieu, savoir ce que l\u2019on cherche. Si vous \u00eates \u00e0 la recherche d\u2019un poste, les r\u00e9seaux sociaux permettent de mettre \u00e0 la disposition de chacun des outils normalement r\u00e9serv\u00e9s aux professionnels. Il faut, cependant, bien les utiliser.<\/p>\n

MG\u00a0:<\/strong> En travaillant avec mes clients, je distingue deux types de population, ceux qui n\u2019osent pas, et ceux qui veulent \u00e0 tout prix y \u00eatre. La troisi\u00e8me population comprend des personnes qui ne savent pas tr\u00e8s bien comment faire pour utiliser ces r\u00e9seaux efficacement.<\/p>\n

YG : <\/strong>Pour les professionnels qui sont \u00e0 la recherche d\u2019une image pour eux-m\u00eames ou qui veulent communiquer cette image, les m\u00e9dias sociaux vont jouer un r\u00f4le exceptionnel. Les m\u00e9dias sociaux sont des outils de contenus. Il faut \u00e9tablir son spectre de comp\u00e9tences, soit en faisant un CV (en expliquant en quoi nous sommes comp\u00e9tents), soit en ne faisant aucun CV mais en apportant la preuve que nous sommes comp\u00e9tents dans tel ou tel domaine.<\/p>\n

MG<\/strong>\u00a0:<\/strong> Dans quel m\u00e9dia social conseillez-vous de s\u2019inscrire\u00a0?<\/p>\n

YG<\/strong>\u00a0:<\/strong> Tout d\u00e9pend de vos comp\u00e9tences et de votre capacit\u00e9 \u00e0 croire en vous. J\u2019ai derni\u00e8rement conseill\u00e9 \u00e0 une jeune fille qui avait r\u00e9ellement envie d\u2019apprendre, de cr\u00e9er un blog o\u00f9 elle exposerait son savoir et son savoir-faire.\u00a0 M\u00eame si cela n\u2019est pas r\u00e9ellement un CV, elle a trouv\u00e9 rapidement un emploi.<\/p>\n

MG<\/strong>\u00a0:<\/strong> N\u2019y-a-t-il pas un ph\u00e9nom\u00e8ne d\u2019usure \u00e0 partir du moment o\u00f9 l\u2019on communique beaucoup sur ces m\u00e9dias\u00a0? Comment maintenir l\u2019int\u00e9r\u00eat de l\u2019auditoire\u00a0?<\/p>\n

<\/p>\n

YG\u00a0:<\/strong> Certaines personnes communiquent peu mais efficacement. Cependant, il y a besoin d\u2019un certain nombre de publications pour \u00eatre visible. Pour quelqu\u2019un qui souhaite se positionner ou se repositionner, il faut n\u00e9cessairement investir du temps et de l\u2019\u00e9nergie. Ce n\u2019est pas en cr\u00e9ant un simple profil sur LinkedIn que l\u2019on trouve un emploi.<\/p>\n

MG\u00a0:<\/strong> Faut-il par exemple \u00ab\u00a0liker\u00a0\u00bb des commentaires et se rendre ainsi visible\u00a0?<\/p>\n

YG\u00a0:<\/strong> Dans notre jargon nous appelons cela la curation, ce qui consiste \u00e0 republier le contenu d\u2019un autre. Il faut le faire, cependant cela ne remplacera jamais un contenu riche, o\u00f9 l\u2019on parle de son savoir-faire.<\/p>\n

MG\u00a0:<\/strong> \u00c0 partir de combien de followers peut-on juger que l\u2019on dispose d\u2019une v\u00e9ritable pr\u00e9sence?<\/p>\n

YG\u00a0:<\/strong> Ce n\u2019est pas une question de followers. Il y a d\u2019ailleurs une statistique int\u00e9ressante sur le nombre de \u00ab\u00a0Dunbar,\u00a0\u00bb c\u2019est \u00e0 dire le nombre de personnes que nous pouvons g\u00e9rer dans un r\u00e9seau humain, et qui est de 300. Il y a donc un int\u00e9r\u00eat \u00e0 agrandir son r\u00e9seau, car ces 300 personnes, nous les avons d\u00e9j\u00e0 dans notre carnet d\u2019adresse.<\/p>\n

Sur un r\u00e9seau social, vous disposez de trois choses\u00a0: le r\u00e9seau potentiel, le r\u00e9seau pass\u00e9 et le r\u00e9seau actuel. Le r\u00e9seau potentiel est le plus important car c\u2019est l\u00e0 que vous allez trouver des liens faibles, l\u2019aide n\u00e9cessaire pour trouver un emploi. Le fait de conseiller pour un poste quelqu\u2019un que l\u2019on conna\u00eet peu, est moins impliquant que si l\u2019on recommande un ami.<\/p>\n

MG\u00a0:<\/strong> D\u2019apr\u00e8s mon exp\u00e9rience, les personnes de votre r\u00e9seau pass\u00e9 vous connaissent dans un certain type de m\u00e9tier, dans certaines fonctions et ont donc du mal \u00e0 vous recommander pour autre chose que ce que vous avez d\u00e9j\u00e0 fait.<\/p>\n

YG\u00a0:<\/strong> En effet, la th\u00e9orie des liens faibles est donc tr\u00e8s importante, et montre l\u2019importance des r\u00e9seaux et m\u00e9dias sociaux qui servent \u00e0 rencontrer des gens que vous ne connaissez pas.<\/p>\n

MG\u00a0:<\/strong> Quelles sont les 3 erreurs \u00e0 ne pas commettre lorsque l\u2019on d\u00e9bute une d\u00e9marche de communication digitale\u00a0personnelle?<\/p>\n

YG\u00a0:<\/strong> Tout d\u2019abord, il ne faut pas \u00ab\u00a0y \u00eatre pour y \u00eatre\u00a0\u00bb et juste faire de la figuration. Ensuite, c\u2019est penser qu\u2019en ayant lu un livre, vous avez tout compris. Il faut avant tout pratiquer r\u00e9guli\u00e8rement. La troisi\u00e8me erreur est de \u00ab\u00a0faire le mendiant\u00a0\u00bb avec la mention\u00a0 \u00ab\u00a0en recherche active\u00a0\u00bb, qui donne une image d\u00e9favorable au recruteur. Il est pr\u00e9f\u00e9rable d\u2019impliquer sa comp\u00e9tence principale et quelque chose de valorisant.<\/p>\n

MG\u00a0:<\/strong> Au bout de combien de temps est-on un \u00ab\u00a0pro\u00a0\u00bb des r\u00e9seaux sociaux\u00a0?<\/p>\n

YG\u00a0:<\/strong> Certaines personnes y arrivent rapidement et seules, curieusement ce n\u2019est pas forc\u00e9ment le cas des jeunes, car apprendre \u00e0 communiquer de mani\u00e8re professionnelle et dans un cadre d\u2019entreprise est quelque chose de nouveau pour eux. Ils n\u2019ont \u00e9galement pas de contenu, peu ou pas d\u2019exp\u00e9rience.<\/p>\n

Avec mon Master Management \u00e0 Grenoble nous avons cr\u00e9\u00e9 un blog \u00ab\u00a0Digital Me Up\u00a0\u00bb, o\u00f9 les \u00e9l\u00e8ves \u00e9crivent un article tous les mois et qui permet au blog d\u2019avoir un contenu tr\u00e8s riche. Aujourd\u2019hui, ils sont donc reli\u00e9s \u00e0 un profil de r\u00e9seaux sociaux. La d\u00e9marche est donc inverse, il faut montrer de quoi nous sommes capables avant de se pr\u00e9senter. C\u2019est ce que j\u2019ai fait il y a 20 ans en publiant en ligne mon livre \u00ab\u00a0Visionary Marketing\u00a0\u00bb, ce qui m\u2019a permis de trouver un job\u2026 et de n\u2019avoir eu plus jamais \u00e0 recommencer.<\/p>\n

MG\u00a0:<\/strong> Est-il n\u00e9cessaire d\u2019appartenir \u00e0 des groupes\u00a0?<\/p>\n

YG\u00a0:<\/strong> Aujourd\u2019hui les groupes ne sont plus tr\u00e8s int\u00e9ressants, il y a peu de contenu. Mais il faut y \u00eatre pour \u00e9changer et partager des contenus qui pourraient \u00eatre utiles pour les membres du groupe.<\/p>\n

MG\u00a0:<\/strong> Quels seraient les conseils que vous pourriez donner sur les choses qu\u2019il ne faudrait pas faire concernant l\u2019unicit\u00e9 de l\u2019image digitale et l\u2019ad\u00e9quation entre cette image digitale et celle du monde r\u00e9el ?<\/p>\n

YG\u00a0:<\/strong> L\u00e0 je reviens sur le contenu, si je suis un professionnel de la chasse aux papillons par exemple, je vais \u00e9viter de faire un blog sur la faune et la flore en Afrique et en Asie. Il faut que je trouve un sujet suffisamment circonscrit pour \u00eatre coh\u00e9rent.<\/p>\n

MG\u00a0:<\/strong> Il faut donc avoir un sujet de niche<\/p>\n

YG\u00a0:<\/strong> Si vous n\u2019avez pas de sujet de niche, il faut pouvoir traiter de diff\u00e9rents sujets, mais cela demande un \u00e9norme travail pour que chaque article soit coh\u00e9rent. Si, en revanche, vous avez un sujet de niche, il faudra \u00eatre beaucoup plus pertinent pour \u00eatre cr\u00e9dible.<\/p>\n

MG\u00a0:<\/strong> Quels sont les principes \u00e0 respecter pour une image digitale r\u00e9ussie\u00a0?<\/p>\n

YG\u00a0:<\/strong> Une unicit\u00e9 graphique, c\u2019est \u00e0 dire une photo propre sobre et coh\u00e9rente. Ensuite il faut un joli titre, par exemple sa comp\u00e9tence principale. Il faut travailler son chapitre de pr\u00e9sentation afin de bien montrer ce que vous souhaitez que l\u2019on retienne de vous. Mettre r\u00e9guli\u00e8rement \u00e0 jour son parcours professionnel est \u00e9galement tr\u00e8s important pour une parfaite unicit\u00e9 de l\u2019image digitale. Il faut ajouter autour de cela, tout le contenu qui va faire de ce CV un CV enrichi et qui fait que vous n\u2019aurez pas besoin de parler de vous.<\/p>\n

https:\/\/media.blubrry.com\/visionarymarketing_les\/visionarymarketing.com\/files\/podcasts\/M-Garolla-Y-Gourvennec-Transitions%2022_12_2015.MP3<\/a><\/audio><\/div><\/div>

Podcast: Play in new window<\/a> | Download<\/a> (Duration: 27:46 — 12.7MB)<\/p>

Subscribe: Apple Podcasts<\/a> | Spotify<\/a> | Android<\/a> | RSS<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Les personnes en questionnement professionnel ont en g\u00e9n\u00e9ral une attitude ambigu\u00eb vis \u00e0 vis des r\u00e9seaux sociaux. Tant qu\u2019ils ne sont pas en recherche, ils sont assez septiques sur l\u2019utilit\u00e9 de ces r\u00e9seaux. Le jour o\u00f9 ils commencent \u00e0 chercher un poste, des questions se posent : \u00ab Dois-je m\u2019inscrire sur les r\u00e9seaux sociaux et surtout, lequel choisir ? \u00bb<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":63977,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[25],"tags":[],"class_list":["post-20096","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-medias-sociaux"],"yoast_head":"\nLinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"LinkedIn - et les autres m\u00e9dias sociaux - peut-il vous aider \u00e0 trouver un emploi ? Questions de Mireille Garolla a pos\u00e9 \u00e0 Yann Gourvennec\u00a0\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"LinkedIn - et les autres m\u00e9dias sociaux - peut-il vous aider \u00e0 trouver un emploi ? Questions de Mireille Garolla a pos\u00e9 \u00e0 Yann Gourvennec\u00a0\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Marketing and Innovation\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/vismktg\" \/>\n<meta property=\"article:author\" content=\"http:\/\/facebook.com\/ygourven\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2016-05-11T22:00:23+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-06-25T06:43:14+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/visionarymarketing.com\/wp-content\/uploads\/2016\/05\/linkedin-trouver-emploi.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"519\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"340\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Yann Gourvennec\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@ygourven\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@ygourven\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"\u00c9crit par\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Yann Gourvennec\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"9 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"NewsArticle\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Yann Gourvennec\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/3754fee1e558f47b8deb46f53c37423e\"},\"headline\":\"LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi\",\"datePublished\":\"2016-05-11T22:00:23+00:00\",\"dateModified\":\"2021-06-25T06:43:14+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/\"},\"wordCount\":2179,\"commentCount\":1,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/05\\\/linkedin-trouver-emploi.jpg\",\"articleSection\":[\"m\u00e9dias \\\/ r\u00e9seaux sociaux\"],\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/\",\"name\":\"LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/05\\\/linkedin-trouver-emploi.jpg\",\"datePublished\":\"2016-05-11T22:00:23+00:00\",\"dateModified\":\"2021-06-25T06:43:14+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/3754fee1e558f47b8deb46f53c37423e\"},\"description\":\"LinkedIn - et les autres m\u00e9dias sociaux - peut-il vous aider \u00e0 trouver un emploi ? Questions de Mireille Garolla a pos\u00e9 \u00e0 Yann Gourvennec\u00a0\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/05\\\/linkedin-trouver-emploi.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/05\\\/linkedin-trouver-emploi.jpg\",\"width\":519,\"height\":340},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/2016\\\/05\\\/12\\\/linkedin-trouver-emploi\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/\",\"name\":\"Marketing and Innovation\",\"description\":\"Site d'infos ind\u00e9pendant, depuis 1996\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/3754fee1e558f47b8deb46f53c37423e\",\"name\":\"Yann Gourvennec\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/5972001801e8de5692a3e31224e85769f50a55fb8b679749f9c8d1868cceff14?s=96&d=initials&r=g&initials=yg\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/5972001801e8de5692a3e31224e85769f50a55fb8b679749f9c8d1868cceff14?s=96&d=initials&r=g&initials=yg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/5972001801e8de5692a3e31224e85769f50a55fb8b679749f9c8d1868cceff14?s=96&d=initials&r=g&initials=yg\",\"caption\":\"Yann Gourvennec\"},\"description\":\"Yann Gourvennec created visionarymarketing.com in 1996. He is a speaker and author of many books. In 2014 he went from intrapreneur to entrepreneur, when he created his digital marketing agency. Yann Gourvennec a cr\u00e9\u00e9 visionarymarketing.com en 1996. Il est conf\u00e9rencier et auteur de plusieurs livres. En 2014, il est pass\u00e9 d'intrapreneur \u00e0 entrepreneur en cr\u00e9ant son agence de marketing num\u00e9rique.\",\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\",\"http:\\\/\\\/facebook.com\\\/ygourven\",\"http:\\\/\\\/linkedin.com\\\/in\\\/ygourven\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/ygourven\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/c\\\/visionarymarketingagency\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/visionarymarketing.com\\\/fr\\\/author\\\/yann-gourvennec\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi","description":"LinkedIn - et les autres m\u00e9dias sociaux - peut-il vous aider \u00e0 trouver un emploi ? Questions de Mireille Garolla a pos\u00e9 \u00e0 Yann Gourvennec\u00a0","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi","og_description":"LinkedIn - et les autres m\u00e9dias sociaux - peut-il vous aider \u00e0 trouver un emploi ? Questions de Mireille Garolla a pos\u00e9 \u00e0 Yann Gourvennec\u00a0","og_url":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/","og_site_name":"Marketing and Innovation","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/vismktg","article_author":"http:\/\/facebook.com\/ygourven","article_published_time":"2016-05-11T22:00:23+00:00","article_modified_time":"2021-06-25T06:43:14+00:00","og_image":[{"width":519,"height":340,"url":"https:\/\/visionarymarketing.com\/wp-content\/uploads\/2016\/05\/linkedin-trouver-emploi.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Yann Gourvennec","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@ygourven","twitter_site":"@ygourven","twitter_misc":{"\u00c9crit par":"Yann Gourvennec","Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e":"9 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"NewsArticle","@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/"},"author":{"name":"Yann Gourvennec","@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/#\/schema\/person\/3754fee1e558f47b8deb46f53c37423e"},"headline":"LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi","datePublished":"2016-05-11T22:00:23+00:00","dateModified":"2021-06-25T06:43:14+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/"},"wordCount":2179,"commentCount":1,"image":{"@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/visionarymarketing.com\/wp-content\/uploads\/2016\/05\/linkedin-trouver-emploi.jpg","articleSection":["m\u00e9dias \/ r\u00e9seaux sociaux"],"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/","url":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/","name":"LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi","isPartOf":{"@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/visionarymarketing.com\/wp-content\/uploads\/2016\/05\/linkedin-trouver-emploi.jpg","datePublished":"2016-05-11T22:00:23+00:00","dateModified":"2021-06-25T06:43:14+00:00","author":{"@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/#\/schema\/person\/3754fee1e558f47b8deb46f53c37423e"},"description":"LinkedIn - et les autres m\u00e9dias sociaux - peut-il vous aider \u00e0 trouver un emploi ? Questions de Mireille Garolla a pos\u00e9 \u00e0 Yann Gourvennec\u00a0","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/#primaryimage","url":"https:\/\/visionarymarketing.com\/wp-content\/uploads\/2016\/05\/linkedin-trouver-emploi.jpg","contentUrl":"https:\/\/visionarymarketing.com\/wp-content\/uploads\/2016\/05\/linkedin-trouver-emploi.jpg","width":519,"height":340},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/2016\/05\/12\/linkedin-trouver-emploi\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"LinkedIn : le r\u00e9seau qui peut vous aider \u00e0 trouver un emploi"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/#website","url":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/","name":"Marketing and Innovation","description":"Site d'infos ind\u00e9pendant, depuis 1996","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/#\/schema\/person\/3754fee1e558f47b8deb46f53c37423e","name":"Yann Gourvennec","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/5972001801e8de5692a3e31224e85769f50a55fb8b679749f9c8d1868cceff14?s=96&d=initials&r=g&initials=yg","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/5972001801e8de5692a3e31224e85769f50a55fb8b679749f9c8d1868cceff14?s=96&d=initials&r=g&initials=yg","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/5972001801e8de5692a3e31224e85769f50a55fb8b679749f9c8d1868cceff14?s=96&d=initials&r=g&initials=yg","caption":"Yann Gourvennec"},"description":"Yann Gourvennec created visionarymarketing.com in 1996. He is a speaker and author of many books. In 2014 he went from intrapreneur to entrepreneur, when he created his digital marketing agency. Yann Gourvennec a cr\u00e9\u00e9 visionarymarketing.com en 1996. Il est conf\u00e9rencier et auteur de plusieurs livres. En 2014, il est pass\u00e9 d'intrapreneur \u00e0 entrepreneur en cr\u00e9ant son agence de marketing num\u00e9rique.","sameAs":["https:\/\/visionarymarketing.com","http:\/\/facebook.com\/ygourven","http:\/\/linkedin.com\/in\/ygourven","https:\/\/x.com\/ygourven","https:\/\/www.youtube.com\/c\/visionarymarketingagency"],"url":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/author\/yann-gourvennec\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20096","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=20096"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20096\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/63977"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=20096"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=20096"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/visionarymarketing.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=20096"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}